Las cifras del mercado laboral dadas a conocer la semana pasada por la Oficina de Estadísticas Nacionales mostraron una disminución general del 1%, hasta 2,18 millones, en el número de ciudadanos de la UE que trabajan en el Reino Unido.
Por otro lado, se presentó un incremento del 20%, hasta 1,79 millones, en el número de ciudadanos de fuera de la UE que trabajan en el Reino Unido desde 2021.
Si necesita encontrar el trabajo ideal en el Reino Unido, comuníquese hoy mismo con Jobs Across the World.
En general, las concesiones de visas de trabajadores temporales se incrementaron en 29.059 hasta 72.526, un 67% más que en 2019, impulsadas en gran medida por los trabajadores de temporada.
Sin embargo, la red de empresas British Chambers of Commerce dijo que esto todavía estaba muy lejos de lo que las empresas necesitaban.
El jueves se pidió una revisión urgente de la lista de ocupaciones con escasez de empleados – que determina los tipos de trabajadores poco cualificados que pueden acceder a las visas temporales – para ayudar a las empresas a hacer frente al gran número de vacantes del mercado laboral y a rebajar la presión sobre los salarios.
Según Madeleine Sumption, directora del Observatorio de Migración “los ciudadanos de la UE pueden estar encontrando poco atractivas las restricciones y los costos del nuevo sistema”, mientras que algunos empleadores, incluso en el sector agrícola, han empezado a contratar a trabajadores de fuera de la UE “tal vez porque están más dispuestos a trabajar con las condiciones salariales y de visa que se ofrecen”.
Vivir y trabajar en el Reino Unido podría ser uno de sus mayores sueños. Si usted es un empleado cualificado para un cargo de mucha demanda, este podría ser el mejor momento de hacer llegar su currículo a Jobs Across the World.